湖南代怀孕产子，湖南：产假期间工资如何发放？

一、湖南代生QQ号

1、”三期女职工“的相关问题

2、产假要怎样休？

3、产假薪酬怎样发？

4、生育补贴怎样领……

5、今日小编带着我们一起来学习一下。

6、三期女职工

7、女职工在怀孕、产期、哺乳三个特定期间时便是所谓的“三期女职工”。

8、怀孕期、产期我国法令并无规则，只能依据医学、日常常识进行判别，哺乳期在劳作法63条有表述：一般理解为从婴儿诞生到一周岁时期。

9、产假相关假日怎样休？

10、产前工间歇息、产前假、流产假、产检假、哺乳假、保胎假、产假等，此外，男员工还有陪产假~

二、湖南借腹生子中介

1、有必要放的假：

2、产假：98天+60天（奖赏）+15天/30天(难产)+15天(多胞胎每多生一个婴儿)

3、产前检查：女职工妊娠时期在医疗保健组织约好的劳作时刻内进行产前检查(包含妊娠十二周内的初查)，应算作劳作时刻。

4、有些企业将怀孕女职工在劳作时刻内进行产前检查的时刻计为病假、矿工等，损害女职工的合法权益。

5、产前工间歇息：怀孕七个月以上，每天工间歇息一小时，不得组织夜班劳作；

6、授乳时刻：婴儿一周岁内每天两次授乳时刻，每次30分钟，也可兼并运用；

7、流产假：女职工怀孕未满2个月停止妊娠的，享用15天产假；怀孕满2个月未满4个月停止妊娠的，享用30天产假；怀孕满4个月未满7个月停止妊娠的，享用42天产假；怀孕满7个月停止妊娠的，享用75天产假。

8、能够放的假：

9、产前假：怀孕7个月以上，如作业答应，经自己请求，单位同意，可请产前假两个半月。部分归于地方法规规则有必要给假的状况，单位应同意其度假。

10、哺乳假：女职工生育后，若有艰难且作业答应，由自己提出请求，经单位同意，可请哺乳假六个半月。